新京报讯(记者叶红梅)10 月 18 日,北京市人力资源和社会保障局重磅发布《2024 年北京市人力资源市场薪酬状况报告(三季度)》,一份报告揭开京城薪酬 “面纱”,诸多亮点凸显当下就业与薪资格局新态势,其中新数字职业薪资表现夺目,成为焦点。
三季度的北京人力资源市场,薪酬水平稳字当头,呈现平稳发展格局。细究各重点产业,恰似 “芝麻开花节节高”,多数迎来月平均薪酬中位值环比微幅上扬佳绩。智能 / 高端制造产业以 13299 元 / 月中位值 “站稳脚跟”,数字经济产业凭借 14929 元 / 月中位值 “拔得头筹”,软件和信息服务产业亦不逊色,14297 元 / 月彰显雄厚实力,且同比增速颇为突出,映照行业蓬勃活力与优厚待遇,是吸引人才 “磁石”。
伴随北京制造向高端化、智能化、绿色化铿锵迈进,专业 / 技术人员与新型技能人才成为 “香饽饽”,市场 “求贤若渴”,薪资随之稳健攀升。专业 / 技术人员薪酬中位值在三季度达 12563 元 / 月,步入 “高薪阵营”。高技能人才更是薪资优渥,月薪中位值齐刷刷迈过万元门槛,高级技师、技师、高级技能人才分别以 12504 元 / 月、11349 元 / 月、11029 元 / 月 “各领风骚”,凸显技能价值 “含金量”。
人社部 7 月新发布的一批数字职业中,网络安全等级保护测评师宛如 “薪资王者”,中位值超 22000 元 / 月,一骑绝尘。智能网联汽车测试员、智能网联汽车装调运维员、智能制造系统运维员等 “后起之秀” 同样不甘示弱,月薪中位值均超万元,成为三季度薪酬榜单 “闪耀新星”,既彰显数字职业前沿特性与技术含金量,也预示着新兴领域广阔发展前景下对人才 “珍视”,未来有望吸引更多有志之士投身其中,为北京数字经济与智能产业发展持续 “添柴加薪”。
需明晰,此次《报告》薪酬统计口径为 2024 年三季度各月份税前应发工资总额,涵盖基本工资、绩效工资、奖金等常规类目,年终奖金、股权激励及分红等暂未纳入考量,确保数据聚焦常规月度薪酬,真实反映市场 “薪” 动态。
北京人力资源市场薪酬水平
2024 年北京市人力资源市场薪酬状况报告