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上市公司高管年薪大揭秘,有人年入超8000万!

作者:小编 | 发布时间:2024-11-15
2022年中国上市公司高管薪酬报告出炉,科技医疗行业领跑根据最新发布的报告,通过对2023年4月30日以前公开披露的上市公司年报进行分析,排除了单独发行B股、暂停上市以及2023年1月1日以后上市的公司,研究样本最终确定为5061家。报告揭示了2022年中国上市公司高管的年薪情况。报告数据显示,2022年中国上市公司高管的年薪平均值为171.41万元,同比增

2022年中国上市公司高管薪酬报告出炉,科技医疗行业领跑

根据最新发布的报告,通过对2023年4月30日以前公开披露的上市公司年报进行分析,排除了单独发行B股、暂停上市以及2023年1月1日以后上市的公司,研究样本最终确定为5061家。报告揭示了2022年中国上市公司高管的年薪情况。

报告数据显示,2022年中国上市公司高管的年薪平均值为171.41万元,同比增长了3.63%。在薪酬榜前20的公司中,科技和医疗类公司的高管占据了大多数席位。

具体来看,年薪最高的三位高管分别是通威股份副总裁李斌(8653万元),三一重能董事、总经理、核心技术人员李强(5498万元),以及药明康德董事长、执行董事、总裁李革(4197万元)。

在上市板块方面,科创板公司高管的2022年年薪均值达到了220.24万元,位居所有上市板块之首。

在2022年度上市公司董事长年薪排行中,有6家公司的董事长薪酬超过了2000万元。其中,三一重能董事长周福贵以4235.6万元的年薪位居第一,药明康德董事长、总裁李革以4196.9万元的年薪紧随其后,迈瑞医疗董事长李西廷以2621.4万元的年薪排名第三。

此外,闻泰科技、伊利股份、鹏鼎控股的董事长年薪分别为2581.3万元、2576.7万元和2104.1万元,位列薪酬排行榜的前列。

这份报告不仅展现了上市公司高管的薪酬水平,也反映了科技和医疗行业在高管薪酬方面的领先地位,以及科创板在吸引和保留人才方面的优势。

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